在上海这座超大城市里，房产来往不仅是经济举止，更承载着无数家庭对“安堵”的潜入期盼。在上海链家一线，有这样一群时常东谈主：他们莫得与众不同的豪举，却以物换星移的精细、古道与专科，将工作作念到极致，用举止讲明“客户至上”的初心。近日，2025年度“感动链家十大东谈主物”的评比终局出炉，让咱们得以透过十个水灵的个体，不雅察到一家企业职工群体怎么用专科、汗水与真心，在看似冰冷的房产来往中，再行界说“工作者”的变装。

杰出来往：从“中介”到“社区好邻居”

链家牙东谈主的变装，早已杰出“房产牙东谈主”。他们是社区志愿者、济急拯救员、老东谈主的“防颠仆和手机课堂憨厚”、街坊的“好邻居”。熟识的“链家绿”，正悄然成为城市下层握住中一股暖热而可靠的力量。

链家北京西路总店分行的黄荣耀，这位退役军东谈主、中共党员，入职链家十年，将“工作”的鸿沟从门店蔓延至整个社区。他参与鼓动竖立上海链家首家街谈级志愿者工作点，与多个住户区党组织共建，常态化开展助老课程、参与社区微更新。当代企业正在深度融入下层握住体系，其职职责为分散社区的“神经元”，成为增强社会凝合力、提高住户幸福感的迫切柔性力量。

本年8月，链家绿川分行的邬彬元与共事赵金亮发现一位八旬老东谈主被电动车撞倒，头部无数出血。他们立即扶起老东谈主，拨打120、110，吞并交通，用干净毛巾按压止血。两周后，家属送来锦旗：“链家东谈主暖热东谈主心，危难之中见真情。”他们只说：“这是份内之事。”链家门店不单是是来当年势，更成为了左邻右里眼中可依赖、有温度的“安全港湾”。

穿透周期：以“恒久看法”反抗行业的“短期博弈”

房地产经游记业曾因信息辩认称、注重短期利益而备受诟病。链家十大东谈主物的故事，则集体呈现了一种认真是“恒久看法”价值不雅。

链家浦东别墅旗舰店的万嘉宗，接办一套高冷业主的房源后，连络700多个昼夜，每周雷打不动推送专属周报，跨区域走访数十家门店履行。当来往左近，房屋却被查出历史违建，业主几近崩溃：“要不，不卖了。”万嘉宗却说：“刘先生，您宽心，问题总能处罚，我陪您通盘跑!”

接下来一周，他成了城管办、来往中心、社区工作中心的“常客”。最终，他厘清问题要津，全程协助办结手续。签约那天，一向默默的业主牢牢合手住他的手：“小万，是你把‘不行能’造成了‘可能’。”这种“慢功夫”背后，是对客户永久利益的尊重，是对行状价值的深刻认可。

一样给客户带来但愿的还有链家徐汇苑总店分行的高飞。60多岁的“老金”因生意失败累赘债务。高飞接办后，今日挂牌当晚成交。解典质期间，他私费打车陪跑银行五六次，拒收任何非常用度。“链家只收应该收的钱”，这句话让老东谈主重拾对社会的信任。如今，外债还清，他终于能睡个冷静觉——而这，粗略只是高飞行状生计中的一单，却是老东谈主生命里的转化点。

链家证世界园分行的王登晓，则用极致的注意和古道获取了客户全家包括乐龄母亲的深度信任。在长达数月的置换工作中，她不仅关注房屋自己，更注重东谈主文关爱：教唆路面坑洼、带好检测仪器、重阳节慰问老东谈主。戏剧化的是，因为她古道且专科的工作，老东谈主竟误将“链家”记成“小王房产”，并赞赏：“有钱难买好东谈主品。”

的确的品牌，最终是刻在东谈主心里的一个暖热记号，它源于每一次古道的互动，源于对每一位家庭成员(无论长幼)的精细关爱。

工作温度：技巧赋能下的“家东谈主式”伴随

在VR看房、大数据订价日益普及的今天，的确的温度时常藏在“多作念少许”的细节里。这种“家东谈主式”的伴随，让冰冷的房产来往有了情面的暖意。

链家凯欣分行的詹昌来，工作一双七旬茕居老东谈主时，不仅帮卖旧房、购新房，还自学制作带语音教训的VR看房视频，手绘新房周边生活舆图，标注菜场、病院、公交站。装修期间，每周密工地拍视频同步程度，连瓷砖好意思缝王人切身检查。

链家泗塘总店分行的徐祥瑞濒临余先生一家既要琢磨孩子上学、又要顾及老东谈主就医、还需鸿沟预算的复杂需求，他莫得急于推选房源，而是耐烦倾听，用笔细细记录每一个生活细节。他不仅推选精确匹配的房源，更提前实地勘探，将“傍晚采光怎么”“菜市集关门时刻”这些客户未尝思到的琐碎信息主动见告。在谈判和后续历程中，他以其专科和耐烦，得胜化解价钱辩认，并全程精细领导，幸免了客户“多跑冤枉路”。余先生在感谢信中动情地说：“这屋子选对了，更荣幸能遇上您这样靠谱的中介。”

链家民乐城总店分行的何银银，则在热暑顶用点滴汗水浇灌出客户的缓和。为匡助骆女士科学订价，她连络三天跑遍周边小区整理成交数据；更是曾一天内连络带看5组客户；为呈现最颜面房后果，她注意打理房屋，并提前开窗透风、备好冰镇矿泉水。她的宝石与至心，最终促成了来往的告成完成，也换来了一面千里甸甸的锦旗。

拼搏越过：年事不是立志的鸿沟，新东谈主也能获取信托

在房地产经游记业劝诫天然迫切，古道与举止更能冲破偏见。无论是年近50岁的“宿将”，仍是初出茅屋的“新东谈主”，独一肯拼、肯付出，就能获取尊重与信托。

在行业变革波澜中，有东谈主选择退场，有东谈主却逆水行舟。47岁的魏以红，在链家凤庆分行创下三季度面访303组业主的记录，高居公司榜首，并得胜售出18套房源。他用举止讲明：在链家，独一肯拼，年事从来不是放胆。

而链家江川分行的李国泰。初入行时因“一星”评级，客户顾大姨直言：“小孩子作念不了事!”致使条款换东谈主。可当顾大姨因脑梗入院，是李国泰每天打电话致敬；卖房后，他仍连夜驱车帮老东谈主处理线上装修签约；他的付出最终融解了坚冰，顾大姨从“以为太年青”转化为视其如亲孙，并盛赞“链家有这样的职工是牌号!”

十位牙东谈主，十种效率。这些不同类型的故事，共同勾画出工作行业的深层价值。在表率化历程除外，的确打动东谈主的时常是那些"多作念少许"的全心。

这些鄙俗岗亭上的超卓效率，共同勾画出房产牙东谈主的新款式。他们不仅是房产来往的促成者，更是社区息争的督察者、城市温度的传递者。而这份宝石的起源，可回想至链家首创东谈主左晖先生所秉持的信念——“作念难而正确的事”。

在追求即时酬报的时间，“难而正确”的选择显得尤为非凡。这些链家感动东谈主物的功绩标明，的确的工作并非冰冷的来往，而是基于信任的恒久伴随；企业的价值也不仅在交易得胜，更在于对行业浩气的施展和对社会温柔的助推。这粗略恰是对“难而正确”这一理念的接管与履行。

(起原：链家)开云kaiyun